Area paghe
La gestione del personale è un fattore indispensabile nel controllo di gestione del Sistema Informativo UNO.
Dalla rilevazione delle presenze, strutturate per fornire informazioni in ordine alle attività svolte e alle commesse / centri di costo di destinazione, si innescano i meccanismi di elaborazione del Libro Unico, delle denunce mensili previdenziali, assicurative e fiscali.
Le procedure sono assistite da formule e tabelle preconfezionate e periodicamente aggiornate, che garantiscono un rapido e sicuro svolgimento delle operazioni.
I pagamenti delle retribuzioni, così come il mod. F24, vengono trasferiti in Tesoreria per poi essere gestiti dalle procedure di Remote Banking e i risultati delle elaborazioni consentono la generazione automatica delle scritture contabili nella Prima Nota.
Fondamentali sono i feed back informativi in ordine ai costi consuntivi che vengono generati per centri di costo, commessa, qualifica e singolo dipendente.
La gestione delle presenze si estende ai subappaltatori per effettuare un puntuale rilievo delle soglie di responsabilità solidale per il pagamento delle retribuzioni, delle ritenute previdenziali e fiscali, nonché dei premi assicurativi.
Un sofisticato meccanismo di sicurezza informatica permette di tutelare la riservatezza dei dati sensibili ricollegabili alla gestione del personale.
Moduli implementati:
- Gestione rapportino e presenze
- Libro unico del lavoro
- Dichiarazioni mensili, previdenziali e fiscali
- Gestione Inail
- Modd. CUD / 770 semplificato
- Responsabilità solidale appaltatori